整个会场彻底哗然了。
叶涛华、叶元亮等人的脸色格外精彩。
他们打死都没想到，他们的最大依仗在秦洛眼里根本一文不值。
“你们觉得占据了公司的重要岗位，我就不敢动你们了？”
“你们觉得你们占据了公司的半壁江山，我就不敢开除你们了？”
秦洛摇头冷笑，他要全部开除！
他们的最大依仗，不过就是叶家这四位使绊子的老总而已。
当初叶楚明不动他们，是因为要给四位哥哥姐姐面子。
其次，叶楚明也不想和他们闹僵。
可惜啊，他们想不明白其中的关键，觉得自己已经可以拿捏了。
殊不知，现在公司是秦洛的，叶楚明在乎他们，他秦洛可不会。
他不会用自己的钱去养一群给自己使绊子，还让自己心情添堵的废物。
这群人错估了局势，更是错估了他秦洛。
所有人的工资都是他秦洛来支付的，这群人居然还敢跟着四个姓叶的打工人针对老板？
这不是脑子有问题吗？
秦洛很清楚，世创集团虽然不是顶尖的，但绝对是超级大公司了。
待遇、地位这些，都是没得说。
说不定很多人都是以此为吹牛的模板，在自家人或者亲戚面前没少炫耀。
绝大多数人，都是要养家糊口的。
车贷、房贷、生活中的柴米油盐，哪一样不是要钱？
如今突然被开除，虽然秦洛大方的给了补偿，但他们要想再找到这么有牌面工资还不低的工作，不是那么容易的。
当秦洛说要开除所有人的时候，他们之中至少有一半都已经慌了。
“秦董，我们错了！”
“我们也是被逼的啊。”
“秦董，我们没有不听话啊，你不能一杆子全部打死啊。”
人群慌了，乱了。
叶涛华等人的脸色无比难看。
他们那副掌控全场拿捏秦洛的样子不复存在。
杨玉爱瞪大了眼睛，到现在都没回过神来。
这……这也太猛了。
这可是近千人的裁员啊，此事若是传出去，必然轰动整个社会啊。
秦洛靠在椅子上，淡淡道：“现在后悔晚了点吧？”
一道道复杂的目光看着他，谁也没想到这个年轻人的魄力如此之足。
“人事部主管听着，接下来招收人才不要怕花钱，这群人离职之后，所有岗位薪资待遇提升两千五，向全社会招聘，我不信招不到人！”
萧红脑瓜子嗡嗡作响，连呼吸都变得急促起来了。
她的脑海中在飞速盘算，就算开除了九百多人，每个人的薪资待遇在原有的基础上提升两千五，那就是要额外支出二百二十五万！
这还只是一个月的。
若是一年，这些岗位的薪资就要多支出两千七百万！
嘶——
显然，不只是萧红和袁雅婕在算这一笔账，四位叶总还有无数被秦洛开除的员工，都在算这一笔账。
而这，还只是额外支出啊。
按照这些岗位平均九千的工资来算，那一年下来的工资发放，就要达到一亿两千四百二十万！
不算不知道，一算吓一跳！
所有人都觉得头皮发麻。
四位叶总都觉得心惊肉跳。
这家伙真的是不把钱当钱吗？
刚才还讥讽秦洛表示不听秦洛话的人，现在肠子都悔青了。
“小川，过来！”
秦洛招招手，秦小川立即扑到了秦洛的怀中。
“你说说看，咱们还要给剩下的叔叔阿姨什么福利吗？”
此话一出，现场陷入了死一般的寂静。
哪怕是那些知道自己要被裁员的员工，也都充满了好奇。
因为他们心里很不甘心。
秦小川眼神放光，询问道：“我可以提吗？”
“可以啊，你是我儿子，你当然可以提。”秦洛笑道。
一道道幽幽的目光落在了这位太子爷身上。
秦小川立即挺起了小胸膛，感受到无数双炽热的眼睛看着自己，于是蹲在秦洛的身上，对着话筒道：“那就所有员工不加班。”
“公司剩下的员工听着，我儿子为你们谋取了第一项福利，不加班！”秦洛道：“所以，从今日开始，公司严格执行这项规章制度，所有人都不允许加班！”
“如果我们一定要加班呢？”台下有员工问道。
秦小川发现秦洛拍了一下自己的屁股，于是道：“那……那就只加一丢丢好不好？”
“好！”台下轰然大笑。
但那群已经被开除的，浑身都是酸味。
“爸，给加班费吗？”
“给，加班费给双倍。”秦洛大手一挥道：“但是啊……一周最多只能允许加三次，免得你们加班把我搞垮。”
“哈哈哈……”
“秦董牛逼！”
“秦董威武！”
“秦董霸气！”
“小秦总爱你！”
秦小川开心的扭屁股，他听到有人夸他了。
杨玉爱一脸呆滞的看着这对父子，他们真的不是在开玩笑吗？
这么挥霍，就算是亿万富翁也遭不住啊。
“秦董，我觉得公司的规章制度不够人性化，请问，可以改一改吗？”
台下，有人大胆的提出了意见？
“你的意思是，每个月的全勤制度？”秦洛也是底层员工，自然是知道这都是四位叶总搞出来的。
“是！”
“那好，从现在开始，每个月每个人有三次的迟到机会，迟到不扣除全勤，除非是迟到三次以上。”
叶涛华、叶元亮等人的脸都绿了。
秦洛这是要将他们制定的规章制度，全部给推翻啊？
“既然都已经改了，那就改的彻底一点吧。”秦洛开口道：“之前的绩效点一直都很低，只有百分之三，从今天开始，所有人的绩效点提升到百分之七！”
“多谢秦董！”
“多谢小秦总。”
“秦董威武霸气！”
秦洛摆摆手，继续道：“我这个人不喜欢开会，既然今天已经开会了，那就一次性说完。”
“往后若是公司没有重大事件，不要开会，就算开会也别开一两个小时，有什么大事需要你们开这么久的吗？以后会议即便是有也不允许超过十分钟。”
“十分钟内足以讲清楚，讲不清楚讲不明白，就是开会的人脑子有毛病！”
秦洛这话差点让底下的员工们都感动的哭了。
想到每次开会，他们都是痛不欲生。
现在好了，这个折磨没有了。
不少人直接掏出了手机，将画面拍了下来。
“公司福利这一块一直都是比较诟病的。”秦洛道：“我不管以前是怎样的，从现在开始，每周六周日的强制加班给我取消了。”
“哗！”
“每个月至少准备两次下午茶，所有的支出公司来买单，我不允许别人有的我的员工没有！”
“轰！”
“每逢节假日，都要发放福利礼品或者是兑换成钱财，这个由公司的各位一起想办法，最后汇总。”
“嘶——”
“年轻人就要多出去活动，该谈朋友的谈朋友，该结婚的就结婚，所以每个月没人都送两张电影票，你们是和爱人去看也好，和基友去看也罢，总之不允许宅在家里。”
“吼——”
“还有，公司不允许歧视已婚女性，若是有女性正常结婚怀孕，必须给予产假批准，同时给予额外的补贴！”
“我去！”
“这……”
“逆天啊！”
“为了让大家的生活过的更好些，接下来，只要是在我司做出突出业绩的，可以来和我提涨薪！”
“如果想要买房子的，三年之后可以来找我，我给你解决大部分的财务问题，保证让你专心工作的时候，还清房贷没有太多压力。”
沸腾！
全场沸腾。
“秦董，秦董！”
尽管只有两百多人在欢呼，但他们的声浪却是要将整个楼层都给掀翻。
整个会议室的氛围形成了两个极端。
两百多人直接进入了狂欢的模式。
而剩下的九百多人脸色无比难看，就像是吃了死苍蝇一样。
每当秦洛要改革一项的时候，他们的心都在抽痛一分。
看秦洛这个架势，往后的福利远远不只是这么一点啊。
这些福利若是兑换成钱，那得多少钱啊？
他们看着两百多人欢庆的手舞足蹈，眼里满是嫉妒与不甘。
原本，他们都是可以得到的。
但是，因为支持四位叶总，他们不仅什么都得不到，还丢掉了工作。
他们相死的心都有了。